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人力资源管理专业 • 就业前景

市场趋势分析(近三年)

所有专业1112个,公共事业类共 29个本科专业,“公共事业类”中就业排名 第1名

专业需求量最多的地区是 广州,占 19%

专业需求量最多的行业是 互联网/电子商务,占 15%

专业介绍

主要课程

西方经济学、统计学、组织行为学、管理学、会计学、薪酬管理、工作分析与评价、福利管理、劳动关系、战略管理、绩效管理、培训与开发、雇员流动管理、国际人力资源管理、人力资源规划等。

就业方向

在企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。

地区竞争力分析

行业竞争力分析

  • 1 通信/电信运营、增值服务
    ¥20000
  • 2 银行
    ¥15630
  • 3 医疗/护理/卫生
    ¥10420
  • 4 计算机硬件
    ¥9000
  • 5 服装/纺织/皮革
    ¥8500
  • 6 专业服务(咨询、人力资源、财会)
    ¥7830
  • 7 房地产
    ¥7490
  • 8 酒店/旅游
    ¥7150
  • 9 金融/投资/证券
    ¥7000
  • 10 物业管理/商业中心
    ¥6330
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企业招聘要求分析

工资待遇统计

50000以上 33% 6000-7999 17% 30000-49999 16% 面议 16% 20000-29999 16%

工作经验要求

不限经验 29% 1-3年 25% 3-5年 19% 5-10年 18% 应届毕业生 6%

学历要求

本科 56% 大专 25% 不限学历 14% 硕士 1% 高中 1%

* 以上统计根据该专业的相关职位的招聘要求进行统计

就业地区分析

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* 以上统计根据该专业的相关职位需求量进行统计

就业行业分析

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* 以上统计根据该专业的相关职位需求量进行统计

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